“不作为、慢作为”也是腐败
张 郁 随着中央 “八项规定”不断深入贯彻执行,锲而不舍、驰而不息反对“四风”,在党政机关一些干部思想上产生了“官不聊生”、“当官没彩”念头,从而导致工作上出现“不作为、慢作为”问题,广大企业和群众对此强烈不满。 所谓“不作为、慢作为”,就是对企业、群众申办的事项,该实地考察的不考察,该向上争取的不争取,该及时批复的拖着不批,该马上办理的搁之不办的懒政怠工行为。 有的干部认为,不贪污不受贿,作不作为无所谓。也有的干部说,你要特事特办,我要回家吃饭。还有干部说,不吃不拿,慢不慢把我无法。我谓不然,“不作为、慢作为”也是腐败!一个企业急需报批的项目,可能因你相互推诿不作为而丧失发展机遇,导致企业不可挽回的损失;一个老百姓急需办理的事项,可能因你不关痛痒的“慢作为”而丢掉应得利益,甚至错过就业机会,失去生活保障。“不作为、慢作为”问题,主要发生在机关基层一线,最直接关乎企业和群众切身利益,如果说人民群众对贪官贪污受贿腐败切齿痛恨,那么对干部工作“不作为、慢作为”更加深恶痛绝。 “不作为、慢作为”不仅损害了企业和群众的切身利益,而且破坏了改革发展环境,阻碍了经济健康发展,毁损了党和政府执政为民的形象,必须坚决整治。最近市环境办制定了《关于对“不作为、慢作为”等问题进行监督检查的实施方案》,市纪委已把此作为反腐败的新战役,向“不作为、慢作为”亮出利剑。加大明察暗访力度,严肃查处问责。建立“网络式评价机制”,设立单一服务窗口电子评价器,一次一评;实施政务服务中心电子监察,一月一评;组织社会群众评议,一年一评。实行全立位、多层面监督。 一经查实干部“不作为、慢作为”问题,给予批评教育,诫勉谈话,通报批评,对情况严重的,调离工作岗位,停职检查,责令辞职、免职。违反党纪政纪的,依规依纪给予党政纪处分。涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。同时实行一案双查,既追究当事人的责任,也对负有领导责任的领导干部进行问责追责。 每个干部都要深刻认识 “不作为、慢作为”的极端危害性,增强勤政为民的责任感。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立人民公仆意识,想群众所想,急群众所急,积极作为,优质服务,做群众贴心人。以勤政为民为荣,以“不作为、慢作为”为耻,不做尸位素餐者,争做廉政勤政好干部,为建设圣地车都、清廉随州作出应有贡献。 |