随州日报讯（通讯员杨鹏程）今年以来，随州市总工会以劳动竞赛工作为抓手，围绕全省双“百千万”劳动和技能竞赛的统一部署，结合全市“匠心杯”劳动和技能竞赛，组织引导全市职工广泛参与，在竞赛活动中激扬建功立业热情、释放创新创造活力，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，进一步增强企业活力和职工创造力，助推我市高质量发展。
　　加强顶层设计，优选竞赛项目。印发《关于申报2023年随州市“匠心杯”劳动和技能竞赛项目的通知》，在全市工会广泛征集竞赛项目。按照全面布局、以点带面、示范引领的原则，优选一批项目作为市级劳动竞赛实行统一管理，分为一类、二类和三类竞赛，对审核通过的竞赛项目实施单位市总工会将分别给予一定的资金补助。全市共有35个项目纳入双“百千万”和“匠心杯”项目管理。
　　跟踪指导服务，确保办赛质量。积极组队参加全国、省级劳动竞赛，4月份，组队参加了第九届全省职工职业技能大赛焊工比赛。7月初，组队参加了中国技协城市主产业职业技能（十堰）联赛暨技术工人、工匠大会，随州代表队在中国汽车产业工人技能大赛（汽车装调工）中荣获团体二等奖，3名选手分别获得个人一、二、三等奖。同时，跟踪指导我市“匠心杯”劳动竞赛，先后开展市公检中心技能比武、国网随州供电公司第十三届职工技能运动会、中建三局随州南外环项目劳动竞赛、随州市“神农工匠杯”职业技能大赛暨第一届乡村振兴职业技能大赛、全市税务系统练兵比武竞赛、全市建筑行业职工职业技能大赛、市场监督管理局食品快检比赛、随县茶叶加工技能大赛、曾都区职业技能竞赛、广水市风机制造职业技能大赛等10余项竞赛。
　　加大宣传力度，放大示范效应。充分利用《工友》、《随州日报》、云上随州、工会网站、微信公众号等媒体平台，宣传我市劳动竞赛开展情况。同时，在今年市委市政府主办的随州五一劳动奖评选表彰活动中，将开展劳动竞赛作为申报“随州五一劳动奖状”和“随州市工人先锋号”的必要条件，参加近两年市级以上劳动竞赛并获得竞赛项目第一名的选手优先推荐申报“随州五一劳动奖章”，在98名随州五一劳动奖章获得者中，有21名是从市级劳动竞赛中脱颖而出的优秀职工。