随州日报讯（通讯员张武冰、袁满）1月15日晚，随县县委组织部“推稿会、上稿行、脱稿讲”强化训练活动在思想碰撞的火花中拉开序幕，28名组工干部汇聚一堂，共同探讨文章逻辑、结构、标题、段落、词句，相互交流、相互促进，取长补短。
　　据悉，该活动是在强基训练营、提能竞技赛、实干大比拼活动基础上，进一步提高组工干部提笔能写、开口能讲、问策能对能力的又一创新举措，是争做“三我三有”型干部的生动实践，旨在通过扎实开展推稿、上稿、脱稿强化训练，引导组工干部提升能力、提振作风、提高效能。
　　该县县委组织部搭建小组研讨平台，依托“年轻干部理论学习小组”研讨会，每半月从周记精品、工作总结、领导讲话等文稿中择取1-2篇，学习小组成员通过找问题、挑毛病、提意见，共同提高文稿写作水平。推行“轮值班长制”，由部务委员和部分股室负责人担任轮值班长，统筹做好现场测评、邀请部领导点评、会后复盘总结等，切实提高“推稿会”质量和成效。落实“以老带新”，由工作经验丰富、业务功底扎实、综合素质过硬的部务委员和股室负责人，联系帮带年轻干部，对年轻干部在活动中存在的问题及时提醒指导，帮助年轻干部提高综合能力水平。
　　随县县委组织部结合实际提出极致思考、极致处事、极致复盘、极致改进要求，引导组工干部勤学善思，提高业务水平，狠抓落实，实现工作质量整体提升。截至目前，已举办强基训练营11期717人、提能竞技赛11期287人，全县组织系统累计在省市主流媒体刊发稿件236篇。