随州日报讯（通讯员谢岚浩、肖龙超）2月19日至2月21日，曾都区人社局组织对新一批邮政银行社银合作网点工作人员开展为期三天的业务培训，着力打造“城区十分钟、乡村半小时”人社服务圈，真正实现“数据多跑路，群众少跑腿”。
　　创新驱动，模式新颖。本次培训打破传统培训模式的局限，创造性地采用了“一带一”的实战教学模式。每位经验丰富的人社业务骨干与一名来自合作银行网点的专员结对，通过现场演示、实操指导、案例分析等多种方式教学，既有理论知识的讲解，也有实际操作演练，确保学员能够学以致用。培训过程中，导师们结合自身工作经验，针对学员在实际工作中遇到的难点和问题进行详细解答，帮助学员快速掌握业务技能。学员纷纷表示，这种“一带一”的培训模式不仅让他们学到了更多实用的业务知识，还增强了解决实际问题的能力。
　　内容丰富，贴近实战。此次培训重点围绕灵活就业养老保险参保登记、社保卡申领、资格认证等52项高频业务展开，不仅包含了最新的政策法规解读，还注重解决群众办事过程中的痛点、难点问题。参训专员们在实践中学习，在学习中成长。培训结束后，人社专员们将正式上岗，为群众提供更加便捷、高效的人社服务。
　　携手并进，共筑服务新高度。此次培训的成功举办，不仅是曾都区深化“放管服”改革、优化营商环境的重要举措，也是社银合作、资源共享、优势互补的一次生动实践。通过培训，人社部门与合作银行之间的沟通与协作得到了进一步加强，双方共同致力于构建更加便捷、高效、人性化的服务体系，让人民群众在享受服务的过程中感受到更多的温暖与便利。
　　曾都区人社局将以此次培训为契机，持续加强人社专员队伍建设，优化服务流程，提升服务效能，努力打造群众满意的人社服务品牌，为曾都区高质量发展注入新的活力。