思想是行动的先导、创造的源泉、进步的动力，解放思想具有事关事业兴衰、决定大局成败的关键意义。站在新的历史起点上，要实现曾都又好又快发展，必须进一步解放思想，破除内陆意识，树立全新的发展理念。
　　　　一、要树立科学的发展观。对曾都来讲，落实科学发展观，首要任务是加快发展。不讲发展，不抓发展，落实科学发展观就是空谈。要做到一切围绕发展转，一切围绕发展干。凡是影响发展的条条框框，都必须突破；凡是影响发展的体制，都必须革除；凡是不抓发展、阻碍发展的人，都必须让位。此外要抓好协调发展和全面发展。既要抓经济发展，又要抓社会发展；既要抓城镇发展，又要抓农村发展；既要抓工业，又要抓农业和第三产业；既要抓规模扩大，又要抓效益提高；既要抓当前项目，培植新的经济增长点，又要抓长远，立足打基础、增后劲。同时要切实保护生态环境，实现可持续发展。我们要在加快经济发展的同时，继续实施封山育林、退耕还林，营造山青、水碧、天蓝、地绿的美好家园，实现可持续发展。
　　　　二、要树立全方位的开放观。对曾都而言，树立开放的观念，必须力破干部群众中存在的三种观念误区。一是力破封闭保守的观念。曾都有非常深厚的文化底蕴，但也存在农耕文化的劣根性。这种劣根性文化直接影响到我区经济社会发展。曾都地域、水系的封闭性也造成了我们思想狭窄。应通过开展以“对接大武汉、承接大转移、推进大开放”为主题的新一轮思想解放大讨论活动，引导干部群众破除这些劣根性，大力弘扬海纳百川精神，主动接受外来文化、外来技术、外来资金、外来人员以及外来生活方式、思维方式和发展模式；引导和鼓励百姓走出去跑市场，干部走出去找项目、找资金、找人才，企业走出去闯市场，在更大范围内拓展我们的发展空间，谋求更多的发展机会，形成“群众创家业，能人创企业，干部创事业”的全民创业氛围。二是力破单一的利益观念。应树立“不求所有、但求所在”、“你发财、我发展”、“亲商、安商、富商”的理念，做到既精明，又开明，努力在开放中实现双赢、共赢。三是力破偏狭的资源观念。应通过大讨论活动引导干部群众不仅认识到林特资源、旅游资源、土地、矿产等可以作为招商资源，文化、教育、卫生、市场、劳动力、曾都情结等也可作为招商资源，进而拓宽招商领域，提高招商质效。
　　　　三、要树立良好的环境观。一是要有好的政策环境。一方面，用好、用足、用活现有政策，恪守信誉，取信于人，决不能随便失信于人、失信于商，为对外开放创造良好的信用环境；另一方面，从政策激励入手，出台鼓励各类投资的优惠政策，对区内外投资给予同等的政策、同等的服务。对民营经济实行“三放开”(放开经营领域、放宽优惠政策、放活工作环节)。二是要有好的经营环境。对各类规范性文件进行清理，解决收费过乱问题；进一步完善“无干扰生产日”、“准检证”、定额缴费、收费公开等制度，并扩大实施范围，尽力为企业正常生产经营创造宽松环境；关心客商的生产生活，帮助他们解决实际困难和问题，包括客商家属及子女食、住、娱、购、读、医方面的后顾之忧；健全行政服务中心“一个窗口对外”、“一站式”办公、“一条龙”服务的工作机制，切实提高工作效率。三是要有好的执法环境。成立经济发展环境投诉中心，加大对损害经济发展环境案件的查处力度，维护群众和企业的合法权益。要牢固树立“人人事事都是投资环境”的意识，合力营造好的发展环境，让每个在曾都生活投资的人有安全感，让他们安心在曾都发展。
　　　　四、要树立全新的和谐观。当前一是要创造一种和谐的干事环境。首先各级领导班子要和谐，其次是上下级要和谐，同时，地方政府与垂直部门要和谐，形成各方和谐共处、团结互助的局面，共同把各项工作做好。要通过创造和谐的工作氛围，让各地各部门放手去干事，放手去发展。二是要创造稳定的社会环境。要保持长期的稳定，不改革、不发展是难以实现的。为了维持一时的、眼前的稳定，采取一些临时性措施或短期行为，一些不稳定因素和长期积累的矛盾得不到消除和化解，最终还是会引发出来，导致更大的不稳定。当前，曾都正处于加快发展的“黄金期”和各种矛盾的“凸显期”。越是要加快发展，越是不能用消极的办法和态度就稳定抓稳定，越是要坚持用发展的办法来解决发展中的困难与问题，以发展求稳定、促稳定、保稳定。我们要积极倡导积极的稳定观，克服畏难、求稳、怕乱的心理，把加快发展的各项措施落实好；理直气壮地从解决严重阻碍发展的问题入手，加大改革力度，把体制理顺、把机制搞活、把主体壮大、把经济搞好；真心实意解决人民群众反映最强烈的问题，把干部群众加快发展的积极性调动起来，从而不断开创曾都经济社会发展新局面。
　　　　(作者系中共随州市曾都区委副书记)
　　□ 景有宝